不按规定发放工资怎么办

单位不按规定发工资，劳动者有权维权。依据《劳动法》，单位应按时支付工资，否则劳动者可向劳动行政部门投诉或申请仲裁、诉讼。长期不处理，可能影响劳动者生活及权益保障。
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不按规定发放工资，常见处理方式有投诉、仲裁、诉讼。建议先与单位沟通，无果后向劳动行政部门投诉；若投诉不解，可申请劳动仲裁；仲裁不服，再提起劳动诉讼。
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单位欠薪可维权。操作：1. 与单位沟通，要求补发工资；2. 沟通无果，向劳动行政部门投诉，并提供相关证据；3. 投诉不解，申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据；4. 仲裁不服，向法院提起劳动诉讼，维护自身权益。